Senin, 08 November 2021,WIB
Dompu,NTB Benuanews.com – Pemerintah Daerah Kabupaten Dompu Mensosialisasikan Nilai-nilai Dasar (Core Values) dan Employer Branding Aparatur Sipil Negara (ASN). Acara sosialisasi ini dilangsungkan di Ruang Rapat Bupati Dompu, Senin (08/11/21) pukul 08.30 Wita – Selesai.
Acara sosialisasi dipimpin oleh Sekertaris Daerah, Gatot Gunawan PP, SKM.M.MKes, didampingi Asisten Administrasi Umum Setda, Agus Salim, S.Sos, diikuti oleh Kepala Organisasi Perangkat Daerah dan Kabag Setda Dompu.
Dalam arahannya Sekda Gatot Gunawan menyampaikan bahwa sosialisasi yang berlangsung bertujuan untuk penguatan budaya kerja sebagai salah satu strategi transformasi pengelolaan ASN dan untuk melaksanakan ketentuan pasal 4 tentang nilai dasar dan pasal tentang kode etik dan kode perilaku Undang-undang Nomor: 5 tahun 2014 tentang ASN menuju pemerintahan yang berkelas dunia perlu penguatan budaya kerja.
Core values Berakhlak menurut Sekda Gatot Gunawan harus diterapkan oleh seluruh ASN di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Dompu dengan tujuh hal pokok yaitu Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif.
Core Value Berorientasi Pelayanan, Sekda Gatot Gunawan memberi penjelasan yaitu komitmen memberikan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat dengan panduan perilaku memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat, ramah, cekatan, solutif, dapat diandalkan dan melakukan perbaikan tiada henti.
Berikutnya Core Value Akuntabel disebutkannya ASN harus bertanggung jawab atas kepercayaan yang diberikan dengan jujur melaksanakan tugas, bertanggung jawab, cermat, disiplin dan berintegrasi tinggi, menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara bertanggung jawab, efektif dan efisien dan tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan.
Nilai Core Value lainnya yang juga dipaparkan Sekda Dompu, yaitu Kompeten yang mendorong setiap ASN untuk terus belajar mengembangkan kapabilitas dengan panduan meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah, membantu orang lain belajar dan melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik.
Lanjut Sekda Gatot Gunawan lagi, Core Values lainnya yaitu Harmonis yaitu saling peduli dan menghargai perbedaan dengan panduan perilaku menghargai setiap orang apapun latar belakangnya, suka menolong orang lain dan membangun lingkungan kerja yang kondusif.
Berikutnya lagi sebut Sekda Dompu adalah Loyal yaitu berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara dengan panduan perilaku memegang teguh ideologi Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia tahun 1945, setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia serta pemerintahan yang sah, menjaga nama baik sesama ASN, pimpinan, instansi, dan negara serta menjaga rahasia jabatan dan negara.
Masih pada pemaparannya, Sekda Dompu menyebut Core Value Adaptif dengan mengajak ASN untuk terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan serta menghadapi perubahan dengan panduan perilaku cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan, terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas serta bertindak proaktif. Lanjutnya adalah Kolaboratif yaitu dengan membangun kerjasama yang sinergis dengan panduan memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi, terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah dan menggerakkan pemanfaatan berbagai sumberdaya untuk tujuan bersama.
Nilai-nilai dasar Berakhlak tersebut sebut Sekda menjadi dasar penguatan budaya kerja ASN. Dalam mengimplementasikan Core Value ASN ini, agar Kepala Organisasi Perangkat Daerah Lingkup Pemda Dompu dapat melakukan upaya internalisasi dan implementasi secara utuh dengan tidak menambah atau mengurangi definisi dan panduan perilaku, paparnya. Ditambahkannya lagi, OPD harus melengkapi implementasi core values dengan contoh perilaku yang relevan sesuai dengan tugas dan fungsi masing-masing. (imran)
